企業の管理部門と士業をつなぐポータルサイト Manegy[マネジー]

  • homeマイページ
  • 通知 お知らせ
  • ポイント ポイント
  • 管理管理
  • 検索

教えて専門家

カテゴリ:経営企画

絞り込み条件
カテゴリ

経営企画

質問の状態
並び替え
回答受付中
  • 経理
  • 人事
  • 経営企画
「社内留学」の際に発生する経費

在籍期間が2年以上のスタッフを、規模や周辺環境の違う支店へ1週間ほど異動させる「社内交換留学制度」なるものがあります。声掛けは会社からします。実際にこの制度に参加するかは本人の意思決定に委ねていますが、この制度期間中は当然勤務地への交通経路も変わりますし、場合によっては海外の支店へ行くスタッフもいます。
このときの移動交通費などを、現在会社は「必要経費は本人の給与に含まれるもの」として支給していません。
本人の希望でとはいっても、一応会社の制度に参加させているのだから経費として掛かった分を別途支給すべきだと思うのですが、今の運用でもいいものでしょうか。ご教示願います。

更新
2017/07/24
回答数
0
役に立った
0
専門家リクエスト
弁護士
税理士
社会保険労務士
期限切れ
  • 法務
  • 経営企画
  • 広報IR
似たような商品の開発

社員のアイディアを元にあるものを商品化するプロジェクトが社内で始まりました。
開発関連の部署から法務的な相談が多く入るのですが、どうやらその新商品(仮)はすでに他社が、しかも複数の会社が似たようなものを商品化しているようです。
あくまで会社としては「そこに売れる市場があることの証拠だし、いいベンチマークを見つけてうちはもっとうまく売れるようにしていく」という方針です。確かにドリンクにせよお菓子にせよ、似たような商品がいろんな会社で売られていてもとくに問題なく流通していますよね。
あれはどういった対策をしているのでしょうか、よろしければご教示願います。

更新
2017/07/22
回答数
0
役に立った
0
専門家リクエスト
弁護士
弁理士
中小企業診断士
解決済み
  • 人事
  • 経営企画
プレミアムフライデーの制度導入について

もし自社でプレミアムフライデーを導入するとしたら企業側はどういった整備が必要になりますか?業務フローの見直しや就業規則の更新など以外に、とくに、現行の法令や制度的な面からご教示いただけますと幸いです。

更新
2017/07/18
回答数
1
役に立った
0
専門家リクエスト
弁護士
社会保険労務士
中小企業診断士
解決済み
  • 財務
  • 法務
  • 経営企画
法人所有財産の処分

法人を解散するにあたり、売却等で所有財産をすべて処分してから閉鎖登記というおおまかな流れがあるかと思いますが、たとえば不動産などでまったく買い手がつかない(処分できない)ものが残ってしまった場合、この所有権はどのように扱えばいいのでしょうか。どうにかして策を見つけたいので、なにとぞお知恵をお借りしたいです。

更新
2017/07/05
回答数
1
役に立った
0
専門家リクエスト
弁護士
公認会計士
税理士
司法書士
中小企業診断士
行政書士
期限切れ
  • 経理
  • 財務
  • 経営企画
顧問税理士の変更を考えています。代替としてどのような選択肢がありますか?

顧問税理士の変更を考えているのでご相談させてください。
創業経営者の孫(3代目)として、将来は経営を引き継ぐ立場として主に経営判断に関わる経理に就いています。祖父の代からお世話になっている顧問税理士が高齢になってきており、また手前味噌でが、事業規模も数倍、資本金も増資してきており、正しい経営判断をしていく上でこれまでの顧問税理士では力量に限界があるのではないかと思っています。
私自身馴染みのある顧問税理士の方を変えることに若干の抵抗はあるものの、経営者側の人間として従業員やその家族のことを考えれば、今が転換期であり、経営判断をしていく上で、パートナーであり良きアドバイザーとなっていただける顧問税理士がほしいと考えています。お恥ずかしいお話ですが、税理士検索サイトで探してみてもなかなか選ぶ基準がわからず情報収集に苦戦しております。
どのように探すのが良いか、何を基準に選ぶのが良いか、アドバイスをお願いいたします。

更新
2017/06/30
回答数
0
役に立った
0
専門家リクエスト
公認会計士
税理士
中小企業診断士
期限切れ
  • 法務
  • 経営企画
  • 内部監査
機密保持契約書の回収が遅れて困っています

業務委託先を探す過程で、複数社に対して当社の機密情報を含む情報を開示し相見積を依頼していました。
もちろん機密保持契約を締結する、という話になったのですが、その中1社(A社とします) が、A社側法務の確認が必要ということで契約書の提出が遅れており、とはいえ時間が限られていたため契約書の確認と並行して案件についての打ち合わせを進めておりました。

結局業務委託先はA社とは別の会社になったのですが、いまだA社との機密保持契約書が結べておりません。
案件依頼しなかったとしても、こちらとしては情報を開示しているので機密保持契約を結びたいです。締結を待たずに打合せを進めてしまったこちらの落ち度はあるにせよ、なんとかA社へうまく働きかけることはできないでしょうか。

更新
2017/06/17
回答数
0
役に立った
0
専門家リクエスト
弁護士
弁理士
司法書士
行政書士
解決済み
  • 経理
  • 財務
  • 経営企画
  • 広報IR
協賛金は「広告宣伝費」か「交際費」か

取引先の主催するあるイベントに弊社が協賛することになりました。
この取引先の代表とのお付き合いは長く、弊社代表含め役員数名ともこの方と親交があります。今回の協賛も、その延長で決まりました。
協賛金を入れる代わりに、イベントのポスター等に弊社の企業ロゴを掲載していただくことになったのですが、この場合の仕訳は、お付き合い協賛(?)といっても実質不特定多数に向けた発信になるので、「広告宣伝費」という扱いで合っていますか?それとも今回の場合は「交際費」扱いでしょうか。

更新
2017/06/12
回答数
1
役に立った
0
専門家リクエスト
公認会計士
税理士
期限切れ
  • 法務
  • 経営企画
類似の企業名の競合があります

弊社と社名が似ているA社があります。しかも同じ業種のため、よくA社宛ての間違った問合せが来ることもあります。

設立自体は弊社の方が先なので、A社が設立申請の段階で類似商号などでも特に問題ないと判断されて今の名称で設立できていると思うのですが、実際、現在A社あてのクレームが弊社に来るといったややこしいトラブルも起きています。
会社法上、商標法上など、 何か対策や改善の方法をとることはできませんか?

更新
2017/06/01
回答数
0
役に立った
0
専門家リクエスト
弁護士
弁理士
司法書士
解決済み
  • 経理
  • 財務
  • 経営企画
設備の一部を遊休資産にしたい

当社の設備の一部を遊休資産にしようと考えているのですが、そうしたときの金銭面でのメリット・デメリットを出しかねています。
現状としては、3台稼働しているものを年数百万円ずつ減価償却しているのですが、メインで稼働している設備を1台だけ残し、その他を遊休にする予定です。税金面などもいろいろあるかと思いますが、上記施策でどういったメリット・デメリットが考えられるでしょうか?ご教示願います。

更新
2017/05/23
回答数
1
役に立った
0
専門家リクエスト
弁護士
税理士
中小企業診断士
解決済み
  • 財務
  • 経営企画
上場準備

将来的に上場を考えています。
人員体制を整える、中期経営計画の作成、予算の見直し…?いろいろ浮かぶのですが、まずは何から始めたら良いでしょうか。

更新
2017/05/22
回答数
1
役に立った
1
専門家リクエスト
公認会計士
行政書士
解決済み
  • 法務
  • 経営企画
法人設立時の認証

法人設立時には、定款を公証人役場にて認証を受ける必要があると聞いたのですが、この認証作業は設立後も引き続き必要なのでしょうか?たとえば法人設立後に定款を変更する際などです。
基本的なことかもしれないのですが、ご教示いただけますと幸いです。

更新
2017/05/22
回答数
2
役に立った
0
専門家リクエスト
弁護士
司法書士
期限切れ
  • 人事
  • 総務
  • 経営企画
利益相反取引の取締役会での承認

判例上、完全親子会社間の取引は、実質的には利益相反関係にないとして、取締役会での利益相反の承認は不要であると理解しております。
この判例が、会社法上のどの条文を根拠としているのでしょうか?
ご教授お願いいたします。

更新
2017/05/20
回答数
0
役に立った
0
専門家リクエスト
弁護士
司法書士
期限切れ
  • 法務
  • 経営企画
取締役の辞任の登記の添付書類

株式・有限会社の取締役の辞任の登記を行います。
その際の書類についてお伺いなのですが、添付するのは辞任届け(代理なら委任状も)だけでよいですか?また、辞任届けの印鑑は、何でもいいですか?自署をいただいた方がいいでしょうか。

更新
2017/05/20
回答数
0
役に立った
0
専門家リクエスト
弁護士
司法書士
期限切れ
  • 経理
  • 財務
  • 法務
  • 経営企画
会社分割の際の負債について

弊社はA事業・B事業・C事業と、3つの事業を行っております。
このたびA事業を分割しようと考えております。
やり方としては、新しく別会社を新設し、その新会社にA事業の資産負債を分割させます。
この時、A事業に係る銀行借入を旧会社に残したまま、資産だけを新会社に移すことは可能でしょうか?
それともA事業に係る銀行借入は旧会社には残さず、A事業から生じた借入額を合理的に算定し、その借入額を資産と一緒に新会社へ移さなければならないのでしょうか?
また会社分割以外の方法はございますでしょうか?

更新
2017/05/18
回答数
0
役に立った
1
専門家リクエスト
弁護士
公認会計士
税理士
司法書士
期限切れ
  • 人事
  • 経営企画
1級建築士採用の手法

三重県に勤務可能な一級建築士を複数名探しています。当社は上場企業の子会社として、グループ企業に建設の開発・営繕に関する総合的なコンサルティング・助言を行っています。

1級建築士はそのために必要な人財であるとともに、幹部候補生でもあります。

採用活動に注力していますが、ご存知の通り今の建設人財難の状況です。
1級建築士採用にむけた有力情報を提供していただけるエージェント会社や採用、定着化にむけた施策の助言をしていただける会社をご存知あればアドバイスのほどよろしくお願い致します。

更新
2017/05/17
回答数
0
役に立った
2
専門家リクエスト
弁護士
公認会計士
税理士
社会保険労務士
中小企業診断士
期限切れ
  • 財務
  • 法務
  • 経営企画
取締役会議事録の作成について

取締役会議事録の書き方で、下記教えていただけますか。
① 議事録最後のページに全ての取締役・監査役の氏名を記載し、出席取締役・監査役だけに押印を頂いております。参加数は別途冒頭に出席取締役○名(取締役△名)とは記載しております。参加しない取締役等がある場合、最終ページに不参加役員の氏名は不要でしょうか。
② 議事録を製本する際、A4で複数ページにわたる場合、A3用紙に両面印刷等していますが、議事録を製本する上で、禁止事項や所定の方法はありますか。
③ 捨印は必須ですか?

更新
2017/05/13
回答数
0
役に立った
0
専門家リクエスト
弁護士
司法書士
中小企業診断士
解決済み
  • 経理
  • 財務
  • 経営企画
会社分割と事業譲渡との違い

会社分割(新設でない方)と事業譲渡との違いは何でしょうか??
単に呼び方が違うだけで、中身は一緒なのでしょうか?
似たようなもので、合併と買収との違いってのがありまして、この違いはというと、合併は片方が消えて、買収はどちらも消えないなんて説明がありますけど…

更新
2017/05/11
回答数
1
役に立った
3
専門家リクエスト
弁護士
公認会計士
税理士
司法書士
解決済み
  • 経理
  • 経営企画
食事会費用は経費?接待交際費?

社員との食事会に、たまにアルバイト数名を一緒に呼ぶことがあります。
打ち合わせの延長みたいなときには会議費で落としているのですが、純粋にみんなで食事会、というときは福利厚生費でしょうか?

とはいえ、全員が何時も参加するわけでもありません。
かといって、接待交際費とも違う気がします…
適切な考え方を教えてください。

更新
2017/05/10
回答数
1
役に立った
0
専門家リクエスト
税理士
解決済み
  • 経理
  • 財務
  • 経営企画
関連会社に対する利息?

関連会社(100%子会社)にお金を貸す場合、最低限の取らなければいけない利息はどのくらいでしょうか?

更新
2017/05/09
回答数
1
役に立った
0
専門家リクエスト
税理士
期限切れ
  • 総務
  • 法務
  • 経営企画
契約書の割印について

製本した契約書に割印を押す場合、表面等に契約当事者がそれぞれ捺印することになると思いますが、この位置関係について、決まりはありますか。たとえば、契約書の甲が上、乙が下などです。
どなたかご教授いただけますと幸いです。

更新
2017/05/06
回答数
0
役に立った
0
専門家リクエスト
弁護士
司法書士
質問する
教えて専門家ランキング

閲覧数ランキング

  1. 休職中(産休育休)の社員の住民税について

    当社では産休・育休中の社員は無給となります。 毎月徴収している住民税については産休に入った後は毎月会社が立替えて納付しなければならないのでしょうか? 復職後に一気に返してもらうには高額ですし、そのまま復職しなかった場合連絡が取れない(返済してもらえない)リスクもあるので普通徴収に変更したいのですが、可能でしょうか?

  2. 三六協定の違反について

    当社では特別条項付で三六協定を締結しております。 素朴な質問ですが、協定の時間を超えて残業させてしまったとき、罰則等はあるのか教えてください。 なお、残業代はきちんと払っております。

  3. 角印と丸印の違いとは?

    会社で使用する角印と丸印の区別についてご質問です。 例えば、請求書には角印を押しているのですが、丸印はどのような場合に押印すればよいのでしょうか。 どなたかご教授願います。

  4. セルフメディケーション税制について

    よろしければ教えてください。 平成29年度からセルフメディケーション税制が適用されるようですが、いまいちどのように対応したらいいのかわかりません。 年末調整の際に会社側で行わなければならない処理はあるのでしょうか。

  5. 経営者になるには

    経営者になるには簿記の知識があった方が良いのですか?

役に立ったランキング

  1. 費用計上の可否

    法人です。半年にわたるイベントの協賛金を払うことになりました。イベントの期間は決算期をまたいでいますが、全額今期費用としたいです。 1、今期費用にできますか? 2、条件付きなら今期費用にできますか?(不返還条項があれば良いなど)。またその根拠(条文等)を知りたいです。 3、今期費用が不可能な場合も、その根拠(条文等)を知りたいです。 いずれも、会計及び税務両方の観点からご教示ください。 よろしくお願いします。

  2. 休職中(産休育休)の社員の住民税について

    当社では産休・育休中の社員は無給となります。 毎月徴収している住民税については産休に入った後は毎月会社が立替えて納付しなければならないのでしょうか? 復職後に一気に返してもらうには高額ですし、そのまま復職しなかった場合連絡が取れない(返済してもらえない)リスクもあるので普通徴収に変更したいのですが、可能でしょうか?

  3. 角印と丸印の違いとは?

    会社で使用する角印と丸印の区別についてご質問です。 例えば、請求書には角印を押しているのですが、丸印はどのような場合に押印すればよいのでしょうか。 どなたかご教授願います。

  4. 文章保管期限について

    当社は社内の文書管理規程で契約書類等は5年間保管し、その後破棄する旨規定しております。 しかし、保管期間経過したときでも、取引先によっては、契約内容を変更したりする場合がございます。 こうした場合を想定すると、結果的に5年以上契約書を保管しなければならないと思うのですが、他社様では、どの様に文書を管理運用されているのでしょうか。 ご教示願います。

  5. 三六協定の違反について

    当社では特別条項付で三六協定を締結しております。 素朴な質問ですが、協定の時間を超えて残業させてしまったとき、罰則等はあるのか教えてください。 なお、残業代はきちんと払っております。

ベストアンサー数ランキング

  1. 辻本 弘仁

    獲得数:78
  2. 西方 克巳

    獲得数:17
  3. 平山 剛

    獲得数:7
  4. 麻生 博文

    獲得数:7
  5. 景山 悟

    獲得数:2