働き方改革に副作用発生？！食欲不振になる会社の出来事の第1位は？

公開日2019/10/16 更新日2019/10/17

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今年の夏は猛暑続きで、すっかり体調を崩したビジネスパーソンも多いのではないだろうか。養命酒製造株式会社が、ビジネスパーソンの「夏バテ」と「胃腸不調」というテーマで、全国の20歳～59歳の男女のビジネスパーソンにインターネット調査（有効回答1,000名）を実施したところ、約6割が夏バテ症状を抱えていたことがわかった。

その暑い夏もようやく終わり、秋の訪れとともに肌寒さを感じるようになってきたが、夏バテの不調を秋になっても引きずっているビジネスパーソンも多いに違いない。

それというのも、夏バテの症状として胃腸の不調を「感じている」が38.5％で、なかでも30代は42.8％と半数近くにのぼる。暑さが続くと、冷たいものを飲み、さっぱりしたものばかり食べる傾向が高くなるが、それが胃腸に大きな負担をかけることはいうまでもない。

ところが、この調査では、働き方改革により、持ち帰り残業をしているビジネスパーソンの67.2％が胃腸不調を訴えていることも明らかになった。残業時間は減ったものの、業務量は同じだから、どこかでその帳尻を合わせるために、自宅に仕事を持ち帰ることになっているようだ。まさに、働き方改革の副作用のようなものである。

ちなみに、職場そのものにも胃腸不調になる原因があるようだ。

＜一緒に働くと“夏バテの症状が悪化してしまう”と思う人＞

1位	人の悪口を言ってばかりの人	43.8%
2位	常に上から目線な人	42.0%
3位	常に否定的な人	38.5%
4位	愚痴ってばかりの人	37.9%
5位	気分で態度が変わる人	36.5%

＜食欲不振になる職場の出来事＞

1位	嫌いな人が上司に	38.0％
2位	指示がコロコロ変わる	31.5％
3位	他人のミスが自分のせいにされる	27.5％
4位	行きたくない部署に配置転換になる	22.6%
5位	ミスをしてクライアントが大激怒する	22.2％