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バックオフィスとは、経理や法務、人事、総務など、顧客と直接関わらない間接部門の総称です。一見目立たないように思えますが、企業や社員をサポートする重要な役割を担っています。バックオフィスには、どのようなやりがいがあり、向いているのはどんな人なのでしょうか?
一言でバックオフィスといっても、経理や法務、人事、総務などそれぞれの職種で仕事内容は異なります。この記事では、バックオフィスそれぞれの職種について、やりがいと向いている人についてまとめました。
最初に、経理のやりがいと向いている人を見てみましょう。
経理の仕事内容は、会社のお金の流れの把握と管理です。
お金は「会社の血液」といわれるくらい重要なものですから、その把握・管理はやりがいがあるとともに、小さなミスも許されない、責任の大きい業務です。
また、会社のお金の流れは経営戦略とも深く関わります。
経営陣と近い立場で仕事をし、経営者目線で会社を見られるようになることも経理のやりがいの一つだといえるでしょう。
経理の仕事は、簿記などの専門知識やPC操作スキルを駆使しながら行います。
したがって、知識やスキルを高めていくことによりキャリアアップしていけるのも、やりがいと感じる人も多いでしょう。
経理に向いているのは、第一に正確さが求められる細かな作業をコツコツとこなしていける人です。
決算前などは残業をして長時間、集中して仕事をしなければならないこともあるでしょう。
また、お金を扱う仕事ですから責任感が求められます。
「仕事を最後まできちんとやり切れるか」を、ほかの職種以上に厳しく見られるといえるでしょう。
経理の仕事内容は、こちらにまとめていますのでご確認ください。
タイトル:経理の仕事内容を解説。仕事の種類や目指せるキャリアについて
URL: https://ms-japan.jp/contents/topics_keiri_Job_description
記事提供元
管理部門・士業のための求人サイトMS Jobs
管理部門・士業に特化した転職エージェントMS-Japanが運用する求人サイト「MS Jobs」。採用が決まった際に費用をいただく採用成功型報酬プランを採用しており、無駄のない採用活動が可能です。ご興味ある方は、お気軽にお問い合わせ下さい。
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