公開日 /-create_datetime-/
・新型コロナウイルス感染症の現在の状況と厚生労働省の対応について(令和3年3月28日版)
・新型コロナウイルス感染症の無症状病原体保有者の発生について(空港検疫)
・「新型コロナウイルス感染症への対応を踏まえた医師の働き方改革が大学病院勤務医師の働き方に与える影響の検証とその対策に資する研究」の結果(速報版)の公表について
・パンフレット「令和3年度税制改正」を掲載しました
・所得税法等の一部を改正する法律が成立しました
・「金融商品取引業等に関する内閣府令及び金融サービス仲介業者等に関する内閣府令の一部を改正する内閣府令(案)」について公表しました。
・育児休業等を取得する個人顧客向けローンに係る留意事項について金融機関に周知しました。
・銀行法施行規則等の一部を改正する内閣府令(案)」等に関するパブリックコメントの結果等について公表しました。
はじめての人事給与BPO(アウトソーシング)活用ガイド
経理BPO業務事例のご紹介
アフターコロナの採用戦略とコスト最適化
5社比較表付き!電子帳簿保存システム選び方ガイド
受発注業務事例のご紹介
開催直前企画!「Manegy ランスタWEEK for 経理&法務」の全てをご紹介!
副業制度がある会社は約3割で前回調査より増加傾向。一方、副業人材を活用している企業は1割未満
25卒生の“企業選びの軸”は? 4割超が「DXの取り組み」を重視、“テレワークの採用”がポイントか
ランスタ開催直前告知!成長企業の経理担当者なら押さえておきたいウェビナーは…?
【管理部門・士業の実態調査】2024年度の給与アップと人事評価の実態とは?
組織を成功に導くサーベイツールの選び方
債権管理・入金消込効率化『Victory-ONE/G4』導入事例 ~入金消込の効率が飛躍的にアップ! ティーペック株式会社~
消費者契約法で無効にならないキャンセルポリシーの作成方法
「人事給与アウトソーシング(BPO)サービス」導⼊事例集【三菱総研DCS】
産業医が語る!リモートワークによる従業員の健康被害リスクと、その対応方法
社内不正被害、人材の流動性が高い4月から6月は要注意 被害の6割近くは「情報持ち出し」
学生の就職観は「楽しく働きたい」「ノルマがきついのは嫌!」~企業が採用活動をするときのポイント~
【2024年度の賃金動向】企業の約6割が“賃上げ見込み”過去最高記録を更新へ。半数超が「ベースアップ」を実施予定
経費精算システムで経理業務を劇的効率化! おすすめサービスも厳選紹介
労働者との間で増加するトラブル、不当労働行為を回避する企業の心得
公開日 /-create_datetime-/