公開日 /-create_datetime-/
突然ですが、あなたの会社でシステム等の新規導入を検討する際、検討開始から導入決定までの期間はどのくらいですか?
2022年5月実施のマネジー会員対象WEBアンケート調査結果によると、半数以上が4ヶ月~半年、15%超が1年以上と、ほとんどの企業で新規システム導入には長い時間がかかることがわかります。
どうしても比較検討や導入の決定までに時間がかかってしまうのならば、せめて最初の情報収集は効率よく行いたいですよね。
とはいえ、忙しい業務のなかでその時間が確保するのは難しいものです。
そこで、今回Manegy(マネジー)では、管理部門向けシステムについて効率よくまとめて情報収集できるページをご用意いたしました。
さらに、悩みの1つとしてよく聞く「類似サービスの違いがわからない」という声にお応えし、各システムの特徴を整理したサービス比較表もご用意しています。
こちらの比較表は、編集しやすいパワーポイント形式でご用意しておりますので、必要に応じて編集して社内提案などにもご活用いただけます!
さらにさらに!
資料ダウンロード数に応じて最大5,000円分のギフト券がもらえるキャンペーンを実施中です。
効率よく情報収集をして、ギフト券ももらえるチャンスですので、是非この機会にご活用ください。
フリーアドレス制準備完ぺきガイドBOOK ICTツール編
株式会社I-ne導入事例~月間の受注データ件数は20万件以上!『 Victory-ONE【決済管理】』の導入で 業務効率化と属人化の解消を実現~
人手不足解消の打ち手 「多様な」人材活用チェックポイント 人事給与アウトソーシングサービスを提供する三菱総研DCSが解説!
<人的資本開示 初級編 > 企業が知っておくべき人的資本と捉え方
BPO安定運用のための伴走型支援と導入事例
企業のリスクマネジメントを一括サポートする新プラットフォームが登場
公認会計士は食えない?年収や就職先などを解説
開催直前企画!「Manegy ランスタWEEK for 経理&法務」の全てをご紹介!
副業制度がある会社は約3割で前回調査より増加傾向。一方、副業人材を活用している企業は1割未満
25卒生の“企業選びの軸”は? 4割超が「DXの取り組み」を重視、“テレワークの採用”がポイントか
誰もが悩む5つの組織課題をサーベイ導入で解決するヒントとは?
未来への備え:物流業界の2024年問題と企業の対策
社員の生産性を高める「ワーク・エンゲージメント」とは?~メンタルヘルス不調や定着率・離職率との関連について~
【面接対策】ハイスキルエンジニア学生を惹きつける!必見の面談テクニック!
アフターコロナの採用戦略とコスト最適化
ランスタ開催直前告知!成長企業の経理担当者なら押さえておきたいウェビナーは…?
【管理部門・士業の実態調査】2024年度の給与アップと人事評価の実態とは?
社内不正被害、人材の流動性が高い4月から6月は要注意 被害の6割近くは「情報持ち出し」
学生の就職観は「楽しく働きたい」「ノルマがきついのは嫌!」~企業が採用活動をするときのポイント~
【2024年度の賃金動向】企業の約6割が“賃上げ見込み”過去最高記録を更新へ。半数超が「ベースアップ」を実施予定
公開日 /-create_datetime-/