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介護業界では、慢性的な人手不足や業務の負担増加が課題となっています。特に、介護職員の確保や職場環境の改善は、質の高いサービスを提供し続けるために不可欠です。そのような状況を踏まえ、兵庫県では「介護保険事業費補助金(介護人材確保・職場環境改善等事業等)」を設け、介護現場の支援を行っています。
この補助金は、介護職員の働きやすさを向上させるための環境整備や、業務改善活動に必要な費用を補助するものです。適切に活用することで、介護職員の定着率を高め、より良い介護サービスの提供につなげることができます。本記事では、補助金の詳細や対象要件、申請スケジュールについて詳しく解説します。
本補助金は、兵庫県内の介護サービス事業所を対象とし、職場環境の改善や介護人材の確保を目的とした制度です。
介護職員等の人件費(一時金等)改善や職場環境改善(介護助手を募集するための経費、研修費等)の取組を支援します。介護職員処遇改善加算とは異なります。
本補助金は、兵庫県内の介護事業所および介護施設が対象です。対象事業所は、兵庫県内で介護サービスを提供している必要があります。
また、以下の算定式に基づき各事業所が受け取る補助金の額を算定・支給します。
令和6年12月の総報酬 × 交付率 = 補助額
記事提供元
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