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労働安全衛生法により、一定の規模に該当する企業では「安全衛生委員会」の設置が義務付けられています。
これは、労働者の危険を防ぎ、健康を守るためにとても重要なものになります。
一方で、企業によっては安全衛生委員会の実施が形骸化し、有効活用できていないこともある様です。
今回は安全衛生委員会とは本来どんなことをする場所で、どの様に有効活用をしていくべきかをご紹介します。
安全衛生委員会(安全委員会・衛生委員会)とは、労働災害の防止のために対策を講じたり、重要事項について調査審議を実施するためのものです。
労働安全衛生法で、一定の規模に該当する事業場は安全委員会・衛生委員会の設置が義務付けられており、両方を統合した安全衛生委員会を設置することもあります。
それぞれの委員会の役割は下記のとおりです。
労働者の危険に関する対策や、労働災害などの重要事項に対する原因究明や再発防止を行う。
労働者の健康障害の防止や、健康保持に関する対策や、労働災害などの重要事項に対する原因究明や再発防止を行う。
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