公開日 /-create_datetime-/

株式会社アーツは、OA機器の導入による効率化が一目で分かるよう、削減可能なコストを人件費に換算して提案するサービスを4月4日から開始した。
OA機器導入のメリットは、「便利さ」と「作業の効率化」などだが、その効果が直接目に見えるものではないだけに、「安い」というコスト削減の方にばかり目が向くという傾向がある。
その結果、提案先の現場から「安くなっても効率が悪くなったため業務量が増えた」というクレームがよせられることも多い。そこに着目し、OA機器導入による効率化のメリットを「人件費に換算したコスト削減表」という形で提案するのが、今回の新サービスである。
「働き方改革」の一環として、政府が企業に対して長時間労働の改善を求めたことで、「ノー残業デー」「定時でのオフィスの一斉消灯」などのルールを設け、勤務時間の短縮に取り組む企業が増えている。
その一方で、勤務時間が短縮されても、業務量そのものは以前と変わらない事が多いため、自宅に仕事を持ち帰ったり、出社時間を早めたりするなど、現場の社員に対する業務の負担が広がり、「ジタハラ(時短ハラスメント)」という新しい社会問題も起きているのが現状だ。
その解決策として、株式会社アーツが始めたサービスが、機器導入後の効果をイメージしやすいように、導入のメリットを可視化する、「人件費に換算したコスト削減表」というもの。
「働き方改革」におけるジタハラ問題の解消につながるかどうか、今後に注目したい。
※本記事は一般的な情報提供を目的としており、最新情報や具体的対応は公式情報や専門家にご確認ください。詳細はご利用規約をご覧ください。
中堅企業はココで選ぶ! 会計システムの選び方ガイド
新卒エンジニア採用施策アイデア大全
総務・経理・営業の生産性に影響する法人車両の駐車場管理における落とし穴
海外法人との取引を成功させる!英文契約の基礎知識
フランチャイズ契約を締結する前にチェックすべきポイントとは(加盟店の立場から)
従業員満足度(ES)とは?向上させるための7つの方法
賃上げ実施も9割超が「生活改善せず」と回答 従業員の8割が望む「第3の賃上げ」の実態を調査
組織における意思決定の種類とは? トップダウン・ボトムアップの活用法を解説!
振替休日の月またぎ対応!給与計算ミスを防ぐための必須知識
2026年度の「賃上げ」 実施予定は83.6% 賃上げ率「5%以上」は35.5%と前年度から低下
アルムナイ制度導入ケーススタディ+チェックリスト36項目
契約書作成の際に必ず押さえておきたい8つのポイント
通勤車両/社用車の駐車場利用・管理におけるガバナンス見直しチェックガイド
【新卒採用トレンド】優秀な人事は押さえている!新卒採用3大トレンド
上場企業・IPO準備企業必見!! 内部統制・監査の妨げになるアナログな入金消込とは
過重労働の判断基準と健康リスクを徹底解説 ─ 厚労省ガイドラインで学ぶ企業の防止策
6割の総務が福利厚生と従業員ニーズのギャップを実感するも、3割超が見直し未実施
バリューチェーン分析を戦略に活かす方法
取引先とのファイル共有|メール添付をやめて「安全な場所」を作る方法
与党が2/3超の議席を獲得!選挙を踏まえた今後の補助金・助成金の影響について中小企業診断士が分かりやすく解説
公開日 /-create_datetime-/