20分でわかる!?
「パワハラ防止法とハラスメント防止研修」を設計するポイントとは?

05.23(月)12:35-13:00

高橋 佑誠

株式会社manebi / マーケティング部 リーダー

2022年4月1日より「パワハラ防止法」が中小企業にも適用されました。
労働局等に寄せられる、職場でのいじめ・嫌がらせの相談件数は年々増加しており、パワハラ対策は多くの企業にとって経営上の重要課題となっています。
今回のパワハラ防止法の施行により、パワハラ防止のための対策が義務化されたため、企業はその内容を理解し適切な対応を行うことが必要です。
本セミナーでは、パワハラ防止法や企業が対応すべき措置についての解説に加えて、パワハラが企業にもたらす影響やパワハラ防止のポイント、社内で行うハラスメント防止研修の設計についても解説します。

こんな人におすすめ

  • 義務化された
    パワハラ防止法の
    概要を理解したい
  • パワハラ研修実施のための
    カリキュラム設計について
    知りたい
  • パワハラ防止に
    力を入れたい
視聴特典
配信当日に視聴した方には以下の視聴特典がございます
パワハラ防止法の概要とパワハラ防止法への対策についてまとめたお役立ち資料をプレゼントさせていただきます。

セッションスケジュール

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    GMOグローバルサイン・
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    契約業務の「当たり前」は時代とともに非効率に
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    弁護士ドットコム株式会社
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