公開日 /-create_datetime-/
管理部門で働かれている方の業務課題を解決する資料を無料でプレゼント!
経理・人事・総務・法務・経営企画で働かれている方が課題に感じている課題を解決できる資料をまとめました!複数資料をダウンロードすることで最大3,000円分のギフトカードもプレゼント!
2024年12⽉2⽇から健康保険証は、新規発行されずに、マイナンバーカードと一体化した「マイナ保険証」に一本化されます。そこで、登録者数81万人超のYouTubeチャンネル『脱・税理士スガワラくん』を運営する税理士の菅原 由一は、20歳以上70歳未満の男女全国500人を対象に「マイナ保険証」についてアンケート調査を実施しました。
調査期間:2024年11月6日~7日
調査手法:インターネット調査
調査対象:20歳以上70歳未満の男女全国
有効回答者数:500人(10歳刻みに男女各50人)
調査機関:Freeasy
※本リリースの調査結果をご利用いただく際は、「脱・税理士スガワラくん 調べ」とご明記ください。
まず、「マイナンバーカードを持っているか?」聞いたところ、「取得済みでマイナ保険証も利用している」(29.8%)、「取得済みでマイナ保険証は未登録」(26.2%)、「取得済みでマイナ保険証も登録済みだが利用していない」(23.2%)、「未取得」(20.8%)となりました。
また、年代別で見ると、60代はマイナンバーカードの取得率並びにマイナ保険証の取得率・利用率が8割超と最も多い一方、マイナンバーカードの取得率並びにマイナ保険証の取得率・利用率のワーストは50代でした。
次に、「今年の12月2日から健康保険証は、新規発行が廃止され、マイナンバーカードと一体化された『マイナ保険証』に一本化されることを知っているか?」聞いたところ、……
記事提供元
脱・税理士スガワラくんは、
税理士でも言いづらい!お金に関する有益な情報やギリギリすぎる裏ワザをお伝えするYouTube。
脱・税理士スガワラくん(菅原由一)プロフィール
1975年、三重県生まれ。お客様の85%を黒字に導く節税と資金繰りの専門家。
2023年1月に開設したYouTubeチャンネル『脱・税理士スガワラくん』はチャンネル登録者数81万人を突破。ブログ 『脱!税理士菅原のお金を増やす経営術!』は全国税理士ブログランキング第1位を獲得し、アメブロ【公式】トップブロガーに選任。
講演実績はGoogle、アパホテルなど上場企業、外資系企業も含め1,000回を超え、各メディアからの取材も多数受ける。
書籍『究極の資金繰り』『激レア資金繰りテクニック50』(共に幻冬舎)は、累計2.7万部のベストセラーとなる。
2024年2月22日に『タピオカ屋はどこへいったのか?
商売の始め方と儲け方がわかるビジネスのカラクリ』を発売。刊行から2か月で累計発行部数5万部を突破。
ブログ:https://ameblo.jp/sannet/
YouTube:https://www.youtube.com/@datu-sugawara
X:https://mobile.twitter.com/sugawara11
Instagram:https://www.instagram.com/sugawara.smg
Threads:https://threads.net/@sugawara.smg
TikTok:https://vt.tiktok.com/ZSexq2jCP/
Facebook:https://www.facebook.com/yuichi.sugawara.5
消費者契約法で無効にならないキャンセルポリシーの作成方法
経理業務におけるスキャン代行活用事例
債権管理・入金消込効率化『Victory-ONE/G4』導入事例 ~入金消込の効率が飛躍的にアップ! ティーペック株式会社~
マンガでわかる!契約業務の課題と解決策 〜解決のカギはCLMにあり〜
他社との違いは?電子契約サービスの比較検討ガイドのご紹介
配偶者ビザの不許可率は? 申請前に知っておくべき審査基準などの知識と対策を解説
8月の「物価高」倒産は55件、3カ月連続で増加 資材、燃料上昇で「総合工事」が大幅増
丸井グループが「男性育休取得率7年連続100%」を達成。1ヵ月以上の取得率も大幅増加、制度と文化醸成の両面で推進
【採用担当者必見】採用管理システムを活用した、再現性のある新卒採用とは?【セッション紹介】
セカンドハラスメントとは|職場で起きる事例と対策を解説
【新卒エンジニア育成】入社1年で8割が一人前!サイバーエージェントの新入社員育成
弁護士業におけるスキャン代行活用事例
BillOneの導入で請求書業務はこう変わる
Docusign CLM 導入事例(ウーブン・バイ・トヨタ株式会社)
アフターコロナの採用戦略とコスト最適化
情報の一元管理でDXを加速。生産性を上げるクラウド活用術
マンネリ化しがちな産業保健活動に新たな風を~衛生委員会を再び“職場の健康の中枢”に~
くるみんの新認定基準とは
「役職定年制度」の導入と廃止を解説。現組織に最適な制度を考える
中小企業の住宅支援制度、導入進むも地域差と制度運用に課題 人材定着・採用との関連強まる
公開日 /-create_datetime-/