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コロナ禍を機に急速に浸透したハイブリッドワークは、多くの企業にとって新たな働き方の標準となりました。
しかし、オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたこの働き方は、BPO(Business Process Outsourcing)事業者にとって従来の運用体制では対応が困難な新たな課題を生み出しています。
本記事では、ハイブリッドワーク環境下でBPOオペレーションが直面する具体的な課題と、それらを解決するための実践的なアプローチについて詳しく解説します。
新型コロナウイルスの感染拡大により、企業の働き方は大きく変化しました。
テレワークの普及に続いて、現在多くの企業が採用しているのがハイブリッドワークです。
この働き方の変化に伴い、BPO業界でも新たな対応が求められるようになりました。
多くのBPO事業者では従来のオフィス中心の業務体制から、委託元企業の働き方の変化に合わせて、より柔軟な業務体制への転換を検討する必要が生じています。
特に、データ入力、カスタマーサポート、経理代行などの定型業務においては、多様な勤務形態に対応しながら品質維持と効率性を両立することが課題となっています。
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