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現代の企業において、女性従業員の健康支援は重要な経営課題となっています。月経痛やPMS、更年期症状など、女性特有の健康問題は職場でのパフォーマンスに大きく影響し、生産性の低下や離職率の増加につながることも少なくありません。しかし、適切な知識と対処法があれば、これらの課題は改善可能です。本記事では、健康経営の観点から女性の健康課題を分析し、低用量ピルや漢方薬といった具体的な治療選択肢、そしてオンライン社内診療所・リモート企業内診療所など、企業が取り組むべき支援策について詳しく解説します。オンライン診療の活用方法も含め、働く女性がより健康で生産的に活躍できる環境づくりのヒントをお届けします。
女性の健康に関する課題は、企業の生産性や働きやすい環境の構築において非常に重要な要素となっています。特に、月経関連の症状や妊娠・出産に伴う健康問題は、職場でのパフォーマンスに大きな影響を与えることがあります。このセクションでは、女性が抱える健康の課題と、その企業活動への影響について考察します。
記事提供元
【医療法人社団惟心会として】
https://ishinkai.org/
医療法人社団惟心会は、元参議院事務局産業医が開設しました。東京都の月島と豊洲にて精神科・心療内科クリニックを運営しながら、うつ病リワークプログラムや産業医活動などメンタルヘルス支援にも注力しています。働く人のこころと体の健康を支える先進的な医療法人として、現代の多様な医療ニーズに対応しています。
【株式会社フェアワークとして】
https://fairwork.jp/
株式会社フェアワークは、元参議院事務局産業医が設立。関連医療法人と連携しながら企業の健康経営を支援するヘルステック企業です。産業医派遣、ストレスチェック、従業員サーベイ、オンライン社内診療所の運営など、働く人の健康課題を見える化し、データとエビデンスに基づいた支援施策の実行をサポートしています。
【惟心会とフェアワークのグループとして】
メンタルヘルスサービスを担う医療法人社団惟心会と、企業向けの健康支援サービスを提供する株式会社フェアワークは、ともに元参議院事務局の産業医が設立しました。医療とヘルステックを融合したグループとして、働く人の心身の健康課題に総合的にアプローチしています。医療の専門性とデータ活用を強みに、企業の健康経営を支援しています。
※本記事は一般的な情報提供を目的としており、最新情報や具体的対応は公式情報や専門家にご確認ください。詳細はご利用規約をご覧ください。
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