新規会員登録
詳細はこちら
  1. TOP
  2. ニュース
  3. ボトムアップ経営とは？意思決定プロセスの特徴

ボトムアップ経営とは？意思決定プロセスの特徴

公開日2026/01/25 更新日2026/01/23 ブックマーク数
0

ボトムアップ経営とは？意思決定プロセスの特徴

目次本記事の内容

  1. 1. ボトムアップ経営とは
  2. 2. ボトムアップ経営のメリットとデメリット
  3. 3. ボトムアップ経営に適した企業
  4. 4. ボトムアップ経営導入のポイント

企業経営における意思決定スタイルは､大きく「トップダウン」と「ボトムアップ」に分けられます｡今回は､「トップダウン」と「ボトムアップ」の違いを確認しながら､ボトムアップ経営について詳しく解説します｡また､ボトムアップ経営のメリット･デメリットや､どのような企業に適しているのかについてもご紹介します｡自社の意思決定スタイルを見直す際の参考にしていただければ幸いです｡

1.ボトムアップ経営とは

まず､「トップダウン」と「ボトムアップ」の違いを改めて確認します｡

トップダウンとは､経営者や役員など経営陣が意思決定を行い､その内容を現場の従業員･メンバーに指示する意思決定スタイルを指します｡経営陣が権限を持ち､全社に対して推進力を持って意思決定を伝達できる点が特徴です｡
それに対して､ボトムアップ経営とは､組織の意思決定プロセスにおいて､下位のメンバーや現場の意見を重視し､経営陣が一方的に決定を下すのではなく､現場の声を反映させるアプローチを指します｡

ボトムアップ経営の基本的な考え方は……

続きはこちら

この記事を読んだ方にオススメ！


記事提供元



タナベコンサルティンググループは「日本には企業を救う仕事が必要だ」という志を掲げた1957年の創業以来67年間で大企業から中堅企業まで約200業種、17,000社以上に経営コンサルティングを実施してまいりました。
企業を救い、元気にする。私たちが皆さまに提供する価値と貫き通す流儀をお伝えします。

管理部門で働かれている方の業務課題を解決する資料を無料でプレゼント！

管理部門で働かれている方の業務課題を解決する資料を無料でプレゼント！

経理・人事・総務・法務・経営企画で働かれている方が課題に感じている課題を解決できる資料をまとめました！
複数資料をダウンロードすることで最大3,000円分のギフトカードもプレゼント！

※本記事は一般的な情報提供を目的としており、最新情報や具体的対応は公式情報や専門家にご確認ください。詳細はご利用規約をご覧ください。

ニュースを読んでポイントGET！（公開日の翌日19時前限定で取得可能）
ログイン 新規会員登録

おすすめコンテンツ

人気記事ランキング

キャリア記事ランキング

キャリア記事一覧へ

新着動画

関連情報

マネジーポイントを貯めると各種ポイントと交換できたりカタログギフトとも交換可能です。また今なら初回特典として1,600ポイントをプレゼント！

マネジーの会員登録はこちら
人気のおすすめコンテンツ