公開日 /-create_datetime-/
経理や会計は管理部門の中でも特殊で、専門知識がなければ行うことはできません。
数字のエキスパートとして身に着けたスキルを副業で生かすには、どのようなものがあるのでしょうか。
就業規則を必ず確認しましょう
就業規則とは就業中のルールを示したものであり、プライベートの時間を制約する内容ではありません。したがって基本的に副業は禁止されていないはずですが、場合によっては禁止されることもあります。「本業に支障を来すほど長時間の副業」「競業での副業」「反社会勢力との接点があるなど、社会的信頼を損ねる恐れのある副業」などがそれに当たります。
経理や会計は取り扱っている数字を利用した副業ではなく、取り扱う「スキル」に対して対価を頂くものになりますので、機密事項漏えいなど企業側の懸念するリスクも少ないかと思われます。しかし細かい数字と向かい合わなければならない業務の性質上、集中力が求められます。本業で集中力が落ちミスにつながってしまうのでは、などという不安を企業側に抱かせないよう、適度な副業を選択・報告した方が無難ではないかと思われます。
また、年間20万円を超える収入があった場合、確定申告が必要になりますので、ご注意ください。
経理・会計職の副業
副業というと経理や会計の業務から外れ、他職種の仕事を思い浮かべがちですが、最近では副業としての経理・会計の職が存在します。
管理部門職種別 面接質問集【MS-Japan】
簡単テレビ会議システム「LoopGate」導入事例集
<人的資本開示 実践編 > 人的資本と組織サーベイ
リモートワーク時代に中堅・中小企業が最優先で検討すべき勤怠管理システムとは
オフィスステーション 年末調整 機能説明資料
ファイナンスのプロフェッショナルが選んだ「心が熱くなる事業」【スパイダープラス株式会社 取締役 執行役員 CFO 藤原 悠氏】
管理部門の人事異動実態調査
働きたいオフィス・街ランキング 女性「秋葉原ムリ、食堂・カフェほしい」 シニア「机やイス重視」
脱炭素ビルリノベ事業で実現する、業務用建築物の省エネ改修とは?
【2023年版】年末調整求人・雇用実態を徹底解説
新卒エンジニア採用施策アイデア大全
派遣と業務委託の違い ~外部人材活用の最適な方法が分かる!~
社員と会社の両方が幸せになる生活サポートとは?
電子契約における代理署名・代理押印
契約書チェック(契約審査)の重要性とチェックを行う際のポイント
出張旅費規程を作れば節税できる?メリットと注意点【サンプル付き】
労働基準法制の適用拡大なるか?2023年10月「新しい時代の働き方に関する研究会 報告書」公表
「育休とって申し訳ない」トヨタ、パートナー育休100%目指し、当事者の挑戦をショート動画化
補正予算による省エネリフォーム補助金!家庭のエネルギー効率向上を促進
労働基準関係法令違反に係る公表事案 など|11月27日~12月3日官公庁お知らせまとめ
公開日 /-create_datetime-/