公開日 /-create_datetime-/

マネジー内にある『法令改正レビュー』では毎営業日、各省庁が更新する法令や会議に関する情報をまとめています。中には、士業の専門家のコメントがついているものもあり、自分とは違う視点で情報を捉えることができるのでおススメです。
今週みなさんに注目された法令情報を紹介しますので、見逃した方、まだ見ていない方はぜひご覧ください!
第1位 「過労死等の防止のための対策に関する大綱」の変更が本日、閣議決定されました (厚生労働省)
<新大綱 5つのポイント>
新たに「第3 過労死等防止対策の数値目標」を立てて、変更前の大綱に定められた「週労働時間60時間以上の雇用者の割合を5%以下」など3分野の数値目標を改めて掲げるとともに、勤務間インターバル制度の周知や導入に関する数値目標※など新たな3つの分野の数値目標を掲げたこと。
※数値目標
・2020年までに、勤務間インターバル制度を知らなかった企業割合を…
第2位 特許庁、広報誌「とっきょ」新サイトをオープン (経済産業省)
新サイトに掲載される最新号
新サイトのオープンに合わせ、広報誌「とっきょ」の最新号を掲載します。最新号の特集は「デザイン」です。キッチンや結婚指輪に秘められたデザインに迫り、「ブランド力とはなにか?」を解き明かします。
※詳細はリンク先をご覧ください
第3位 金平成30年7月豪雨等に伴う雇用保険の基本手当の特例措置について (厚生労働省)
1.ハローワークに来所できない場合は、「失業の認定日の変更」ができます。
災害の影響により、指定された失業の認定日にやむを得ず、ハローワークに来所できなかったときは、来所可能な日に失業の認定日を変更することができます(事前の申し出ややむを得ない理由を証明する書類は不要)。失業の認定日に来所できなかった方は…
第4位 第3回 日韓医療製品規制に関するシンポジウム及び二国間会合を開催しました (厚生労働省)
日韓両国の両規制当局間で、現在の医薬品・医療機器規制に関する課題や今後の二国間の連携のあり方等について意見交換を実施しました。今回のシンポジウム等を通じた、主な成果は次のとおりです。
・医薬品・医療機器規制分野において、日韓の規制当局は…
第5位 第14回 社会保障審議会医療保険部会 柔道整復療養費検討専門委員会 議事録 (厚生労働省)
※詳細はリンク先をご覧ください
※本記事は一般的な情報提供を目的としており、最新情報や具体的対応は公式情報や専門家にご確認ください。詳細はご利用規約をご覧ください。
26卒エンジニア学生551名に聞く|志望度が上がる・下がるサマーインターンシップ調査レポート
ハイブリッドワーク・ フリーアドレス導入に際して発生する課題は?
売り手市場においてOfferBoxが「求められる理由」
家賃補助と社宅・社員寮、自社に最適な住宅補助制度の選び方
通勤車両/社用車の駐車場利用・管理におけるガバナンス見直しチェックガイド
OJTは担当者だけの仕事ではない ―人事とマネジャーがつくる「新人育成のチーム」
働き方改革、時間短縮進むもエンゲージメント向上に壁 「経営者の本気度」が鍵と社労士総研調査
働き方の多様化で労働基準法改正の議論加速 ~ 日本成長戦略会議などで労働時間規制の緩和を検討 ~
業務改善と業務効率化の違い|定義・具体例・成功のポイントをご紹介
裁判員休暇の義務と実務|就業規則への記載方法から賃金の扱いまで
業務委託契約(Service Agreement)の英文契約書を作成する際の注意点を弁護士が解説
フランチャイズ契約を締結する前にチェックすべきポイントとは(加盟店の立場から)
債権管理・入金消込効率化『V-ONEクラウド』導入事例 ~午前中いっぱい掛かっていた消込作業がわずか数分で完了! アデコ株式会社~
新卒エンジニア採用に20年投資し続けてわかったこと~代表取締役が語る新卒採用の重要性~
クラウドPBX 主要5社徹底比較
リモートワーク×BPOの組み合わせ|分散型組織の効率化戦略
「警備業」倒産 20年間で最多ペースの20件 警備員不足と投資格差で淘汰が加速へ
新人が辞める会社のOJTに共通すること ―見落とされがちな「関わり方」の問題
監視・断続的労働の許可基準とは
現場管理者が知るべきカスハラの実態|従業員への影響とサポート方法
公開日 /-create_datetime-/