離職率の上昇やエンゲージメント低下といった課題にお悩みではないでしょうか。
その背景には、従業員が抱える“経済的不安”が潜んでいる可能性があります。
物価高や老後資金、教育費、住宅ローンなど、生活に直結するお金の不安は、仕事への集中力や定着率にも影響します。
従業員が安心して働ける環境づくりは、人事・総務部門にとって大きなテーマです。
金融教育は従来の研修や福利厚生で十分には扱われてこなかった分野であり、他社との差別化にもつながります。
本セミナーでは、最新データをもとに金融教育の必要性を解説し、金融教育プログラム「マネスク」を制度に組み込むメリットや、期待される効果をご紹介します。