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東京都のスキルアップ助成金まとめ

公開日2025/04/09 更新日2025/04/08 ブックマーク数
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東京都のスキルアップ助成金まとめ

AIの飛躍的な進化をはじめ、ビジネスシーンでも新しい技術が日々登場しています。こうした新しい技術を使いこなすには、従業員のスキルアップが欠かせません。

東京都では、中小企業等が従業員のスキルアップ研修を行う際に活用できる「スキルアップ助成金」を実施しています。今回はスキルアップ助成金の種類や各概要、特徴をまとめました。

スキルアップ助成金の活用を検討している事業者の方は、該当の取組にあった助成金を探す際の参考にしてください。

目次本記事の内容

  1. 東京都 スキルアップ助成金とは
  2. 東京都 スキルアップ助成金の比較
  3. 東京都 スキルアップ助成金の申請方法
  4. 東京都 スキルアップ助成金活用のメリット
  5. まとめ
  6. PR：おすすめ補助金のサービス一覧

東京都 スキルアップ助成金とは

東京都 スキルアップ助成金は、以下の4つからなる制度です。

■事業内スキルアップ助成金
従業員のスキルアップのための研修を実施する都内企業等に対し、助成金を支給します。 自社で企画した研修が助成対象です。

■事業外スキルアップ助成金
従業員のスキルアップのための研修を実施する都内企業等に対し、助成金を支給します。 公開研修を利用して実施する研修が助成対象です。

■DXリスキリング助成金
従業員のスキルアップのための研修を実施する都内企業等に対し、助成金を支給します。 自社の DX のために実施する研修が助成対象です。

■育業中スキルアップ助成金
従業員のスキルアップのための研修を実施する都内企業等に対し、助成金を支給します。 従業員が希望し、育業中に受講するスキルアップのための研修が助成対象です。

なお、「事業内スキルアップ助成金」と「事業外スキルアップ助成金」は、2025年度予算が東京都議会で可決された場合に実施します。 いずれも以下のすべてを満たす事業者が対象です。

①都内に本社または主たる事業所（支店・営業所等）があること
②東京都政策連携団体、事業協力団体または東京都が設立した法人でないこと
③都税の未納付がないこと
④過去5年間に重大な法令違反等がないこと
⑤労働関係法令を遵守していること
⑥風俗営業者や暴力団関係者でないこと

制度概要について、それぞれ確認しましょう。

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