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消滅時効とは、権利を行使できるにもかかわらず一定期間行使しないことにより、その権利を消滅させることにする制度をいいます。IPOを検討される企業は、申請期の少なくとも5年前からしっかりとした労務管理体制が必要となります。(労働時間についてはこちらで掲載しています)
労働者も同様に、賃金を受け取る権利があっても一定期間行使しない場合は、その賃金を受け取る権利が消滅することになります。
賃金も含まれる債権の消滅時効は民法に定められており次の通りとなっています。
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