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仕事と育児との両立支援事例集～男性の家事・育児の促進に向けて～

【新人研修】満足度高いカリキュラムは「OJT」で8割、“実践型カリキュラム”が人気か。新入社員が満足／不満だった点は？

健康経営が会社の業績向上につながると8割以上が回答。メリットは「社員の働きやすい環境の整備」

【25卒採用】「内々定率」は2023年11月末時点で1割超。8月までにインターンやオープン・カンパニーに参加した学生は9割に

法務担当者必見、2024年に予定されている重要な法改正

「賃上げ促進税制の強化」を経産省が公表。最大税額控除率を、大企業・中堅企業で35％、中小企業で45％にアップ

2023年度第７回雇用政策研究会資料　など｜2月5日～2月11日官公庁お知らせまとめ

人事職に必要な資格とは？資格取得方法まで徹底解説

全ての企業に対する効果的な人事年間スケジュールガイド

企業にとってもメリットがいろいろ、Z世代の価値観がこれからの職場を変える！

マイナンバーと給与システム: 完全理解ガイド

集団浅慮と戦う: 人事管理における意思決定の質を高める方法

2人目の育休で給付金がもらえない？対策と申請のポイント

欠勤控除の仕組みと計算方法

ワークエンゲージメントとは？人事担当者が知るべき従業員の活力源