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託児サービスよりも求められる「子連れ出勤」　夏休みの育児支援、企業の選択肢とは

公開日2025/08/01 更新日2025/07/31 ブックマーク数
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託児サービスよりも求められる「子連れ出勤」　夏休みの育児支援、企業の選択肢とは

freee（東京都品川区）は7月18日、小学生の子どもを持つ全国の共働き世帯の既婚者958人を対象に、「子連れ出勤」に関する実態調査を実施・公表した。同社では2024年から、子連れ出勤を制度化した取り組みを進めている。

目次

  1. 3分の2が「夏休みに子どもの預け先が見つからない」　半数は仕事を休むことで対応

3分の2が「夏休みに子どもの預け先が見つからない」　半数は仕事を休むことで対応

調査によると、夏休み期間中に「子供の預け先が見つからず困った経験がある」と回答した人は67.3％に上った。 そのうち、半数以上が実際に業務へ影響が出ていることが明らかになった。「仕事を休んだ」と答えたのは364人（56.4％）、「時間単位の有給休暇などを取得した」としたのは330人（51.2％）であった。

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