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“紙”の管理が健康を害する！？ペーパレス健康管理の正しい導入方法　6/15（火）株式会社iCARE【第2回ManegyランスタWEEKセッション紹介】

公開日2021/06/08 更新日2021/06/09

今回で2回目の開催となる「ManegyランスタWEEK」のテーマは「人事・採用・人材開発のDX」。
HR領域のDXや法改正などで変化する業務についてや、アフターコロナの人事戦略をどのように考え、実行していけばよいかなど、人事の方々の悩みを解決するコンテンツを多数揃えます。

テーマ： 人事・採用・人材開発のDX
日時： 2021年6月14日（月）～6月18日（金）
場所： オンライン開催
参加費用：無料
※1回25分のセッションを1日2セッション行います。
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イベントの参加者限定で、もれなくギフト券がもらえるキャンペーンも実施中！
↓詳しくはこちら↓

そんなManegyランスタWEEKですが、開催まで一週間を切りました。
そこで今回、ManegyランスタWEEKに参加する企業の一部登壇内容を事前に公開致します。

その紙管理、健康を害しています。ペーパレス健康管理の失敗事例と正しい導入ステップ【株式会社iCARE】

注目される健康管理のペーパレス化ですが、逆に業務効率化が落ちたり、法令違反になってしまう場合も。
本講演では、失敗しがちなペーパレス化事例と健康管理システムの選び方事例をお話しします。

概要

いまだに、健康診断やストレスチェックといった社員の健康情報は、紙やエクセルなどのアナログ管理が主流です。
バラバラに管理したままでは、社員の健康リスクを正しく判断できません。
そこで注目される健康管理のペーパレス化ですが、逆に業務効率化が落ちたり、法令違反になってしまう場合も。
本講演では、失敗しがちなペーパレス化事例と健康管理システムの選び方事例をお話しします。

【こんな人におすすめ】

・健康管理を担当する人事担当者
・従業員の健康管理をシステムで一元化したい方

【開催日時】

6/15(火) 12：05～12：35


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