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「現在の会社で働き続けたい」人はコロナ前より微減。「ワークエンゲージメント」と相関の高い項目とは？

人事部に必要な資格13選 | 仕事とキャリアアップに役立つ資格を徹底紹介

【社労士執筆】2024年4月労働基準法施行規則改正について

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1on1ミーティングとは？注目される背景や実施のメリットデメリット

管理部門・士業の「睡眠」の実態を調査！普段の睡眠時間や睡眠の満足度など

日本国内で「“静かな退職”をしている」と自覚する人は6割に。30代・40代・50代にも広がる“Z世代らしい”考え方

男女共同参画局は「令和5年度男女の健康意識に関する調査報告書」を発表しました

Investing Big in AI／アクセンチュア　CEO ジュリー・スウィート 30億ドルの投資と専門人材の育成で実現 アクセンチュアのAI戦略

「人材アセスメント」の活用による人事戦略の推進：久保 多聞

DXカルチャーは「トップの意志」

休職中社員との連絡の困りごと。頻度は？不通になったら？上司からもあり？保健師が解決します。

中小企業経営者・財務経理担当者に聞く“資金調達手段の利用状況・利用意向”。「オンライン完結型」に前向きな企業の特徴とは

人事部門の皆様へ贈る、最新トレンドを効率よく学べる5日間のウェビナー 『ManegyランスタWEEK -2024 Summer-』

26卒生の67.5％が夏休みに“サマーインターン参加”を予定。「早期選考につなげたい」、「選考前に就活の軸を定めたい」などの声も