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皆さん2023年度に入り人事評価の機会はありましたか?
管理部門の人事評価は、成果が数値で表れづらいなど、他の職種に比べ評価する側も評価を受ける側も難しさを感じることも多いのではないでしょうか。
この記事では、管理部門人材420人を対象に実施した「管理部門の給与アップと人事評価の実態調査」の調査結果をまとめています。 管理部門の皆さまのキャリア形成を考える際にぜひお役立てください。
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