【新卒エンジニア採用特化】サポーターズ

就活市場における情報系のエンジニア学生は1学年で約2万人強といわれています。そのうち約7,000人のエンジニア学生が利用しており、圧倒的なシェアを誇っています。

【提供している新卒採用支援サービス】
・1on1イベント
・大規模イベント
・メディア/スカウト
・人材紹介
・採用広報/技術広報

意欲的な学生が多数登録

意欲的な学生や授業以外での開発経験を保有している学生の登録が多いことがサポーターズの特徴です。就職支援だけでなく、エンジニア学生を育てる活動（『技育プロジェクト』）にも投資をしており、ハッカソン、テックカンファレンス、技術勉強会などのイベントを年間150回以上開催しています。
例えば、テックカンファレンス（技育祭）では、著名企業のCTOやテックリードに加え、ひろゆき氏などの著名人にもご登壇いただいており、毎回数千名を集客しています。
※技育プロジェクト公式note：https://note.supporterz.jp/menu/194388

自ら考え、自ら創るエンジニアが 日本の未来を変える。

周知の通り、日本のDX（デジタルトランスフォーメーション）は世界で遅れをとっています。その要因の大きな一つに、DXの中心を担うエンジニアの人材不足があります。現時点で求人倍率は10倍を超え、全ての職種の中で最も足らない人材と言われています。また、この状況は残念ながら悪化し、2030年には今の倍となる80万人もの人材が不足するとも言われています。こうした危機的な状況に対し、我々ならではのアプローチで解決することを目指しています。

それは、言われたものを作るだけではなく、自ら課題を考え、テクノロジーを用いて解決策を創り出すことができるエンジニアを増やすこと。これまでの画一的なキャリア構築、プログラミング教育ではなし得ない、そして最優先で取り組むべきでもあるにも関わらず誰も行っていないアプローチだと考えています。どこかで偶然育った稲を刈り取るだけではなく、共に畑を創り、種を植え、水をあげ、共に育てていくこと。

学生エンジニアの3人に1人以上が使う国内最大級のサービスを運営し、日本を代表する企業のエンジニア採用を支えてきたからこそのアプローチです。学生エンジニアをハブとし、DXに関わる様々な職種、年代が我々のターゲットです。そんな彼らがテクノロジーや自らの可能性を知り、行動することで、日本の未来は変わり、彼らの夢や目標もぐっと手繰り寄せることができるはず。キャリア支援を通して「カッコイイオトナを増やす」ゴールに向かっていきます。