タリスマン 採用業務支援（RPO）サービス
タリスマン 採用業務支援（RPO）サービス
私たちタリスマンは2012年の創業以来、人材コンサルティング企業として1500社以上の企業様の採用における課題解決をサポートしてきました。専門職の転職希望者様とも15万人以上のネットワークを有しています。タリスマンのRPO(採用業務支援)は、2016年のサービス開始以降、30社以上の外資・日系グローバル企業様、テック系ベンチャー企業様、さらには官公庁にもご利用いただいており、業種もIT関連企業はもちろん、ライフサイエンス、外食、リテール、宇宙業界など幅広く導入実績があります。それぞれに業界経験と専門性をもったRPOコンサルタントが採用チームにジョインすることでご期待に応える成果を生み出し、リピート率は90％超と高いご評価をいただいております。
料金
ー
規模
300人〜
無料トライアル
なし
説明
【ご提供しているサービス範囲】
新卒・経験者の採用とも、End to endの採用支援から、スポットの対応まで、ご状況に合わせて導入いただけます。
また、人事制度の構築全般についても大手企業におけるHR＆HRBP領域で多くの実績を有する専門のスタッフが伴走しながら支援することも可能です。
■採用戦略
- 採用計画立案
- 採用プロセス設計
- 採用チャネル選定
■母集団形成
- ダイレクトソーシング
- エージェント管理
- SNS／求人媒体運用
- イベント企画運用
■応募受付・書類選考
- 応募受付
- 書類スクリーニング
- 合否連絡
■面接
- 面接アドバイス
- 面接トレーニング
- 面接日程調整
- 合否連絡
■クロージング
- 内定対応
- 書類送付
- 入社手続き案内送付
- 入社情報連携
ポイント
1.採用コストの削減ができる
ダイレクトリクルーティングやリファラル採用を促進する事でコスト削減を実現。また、広告掲載料や人材紹介手数料などの採用コストも削減できます。
2. 専門分野に強いコンサルタント
コンサルタントは全員が大手企業インハウス＆オンサイトで採用業務を経験しているリクルーターです。専門分野ごとの担当制のため、業界ごとに異なるニーズを理解し、より最適な人材の採用が可能です。
また、多言語にも対応をしており、グローバルな人材の採用でも多くの実績をあげています。
3. 採用ノウハウが蓄積できる
タリスマンでは、RPOサービス終了時に引継書を作成いたします。将来的に自社でダイレクトソーシングをする際の参考にすることが可能です。
資料
タリスマン 採用業務支援（RPO）サービスご紹介資料
タリスマンの会社概要、サービス一覧、RPOサービスの詳しいご紹介とサービスの導入メリット、サービス導入までの流れ、導入実績例を掲載しております。
特徴
| 機能・仕様 | 採用の各フェイズ（採用戦略策定 ＞母集団形成 ＞応募受付・書類選考 ＞面接 ＞クロージング ）における業務の支援と代行、及び人事制度全般の構築におけるコンサルティング業務 |
|---|---|
| 推奨社員数 | 300人〜 |
| 無料トライアル | 利用不可 |
| 無料プラン | 利用不可 |
| モバイル | |
| 言語対応 | 英語対応 |
| 連携サービス |
料金
会社概要
| 会社名 | タリスマン株式会社 |
|---|---|
| 代表者名 | 盛内 文雄 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 従業員規模 | 51~100人 |
| 所在地 | 東京都港区六本木６－１－２４ラビロス六本木６Ｆ |
| 設立年月 | 2012年1月 |
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